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Arbeitnehmerüberlassung

 

Personalengpässe erfolgreich überbrücken: Wir sitzen mit Ihnen im selben Boot.

Im Normalfall ist das für Ihr Unternehmen kein Problem.
Was tun Sie aber, wenn sich die Faktoren „Urlaub“, „Krankheit“, „Schwangerschaft“,„Erziehungsurlaub“ etc. zum unvorhergesehen Personalengpass entwickeln?

Flexibles Personal der Unternehmensgruppe Fair /[faer] manövriert Sie heraus
Oder wenn es gilt, zeitlich begrenzte Auftragsspitzen betriebswirtschaftlicher zu bewältigen?


Auch hier nehmen wir mit unserer bedarfsorientierten Dienstleistung das Paddel für Sie in die Hand

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